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回炉培训、持证上岗九江家政服务将有大变化

江西家政网2024-07-09吉安家政天使家政武汉
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回炉培训、持证上岗九江家政服务将有大变化

   为贯彻落实国务院办公厅关于促进家政服务业提质扩容的意见,推动我省家政服务业提质扩容、高质量发展,近日,北城热心家政省发展改革委、江西省商务厅联合印发江西省促进家政服务业提质扩容吉安如约家政的通知(吉安叮咚家政)。

   《峡江爱家家政》提出:力争到2022年底我省家政服务发展水平明显提升,全省各类家政服务机构达到2000家,从业人员达到万人;全省家政培训基地达到100家以上,实现所有设区市家政服务培训能力全覆盖,累计培训人员30万人次。《行动方案》提出了三个方面的重点行动,即:从业人员素质提升行动,市场主体活力激发行动,发展环境优化行动。其中明确,在2所以上本科高校和10所以上职业院校(长寿家政培训)开设家政服务相关专业,持续增加专业招生计划,扩大高职单招和免试入学的学生规模,鼓励符合条件的院校开展家政、养老、育幼等社会服务领域“1+X”证书制度试点;对新上岗家政服务人员开展岗前培训,在岗家政服务人员每两年至少得到1次“回炉”培训;推动家政服务、社区便民服务、社区公共服务及社区治理融合发勤家家政培训学校和从业人员信息录入力度,建立完善信用记录和信用档案;推行家政服务人员持证上岗制度,逐步为每一位合格的家政从业人员免费发放“居家上门服务证”。

   为贯彻落实国务院办公厅关于促进家政服务业提质扩容的意见(凯里喜刷刷家政),推动我省家政服务业提质扩容、高质量发展,现结合我省实际,制定本行动方案。

   坚持以习,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,深入贯彻习视察江西重要讲话精神,以满足人民日益增长的美好生活需要为根本目的,全面落实国家促进家政服务业提质扩容的各项政策,以发吉水天使家政电话、推动家政进社区为依托,以提升从业人员素质、激发市场主体活洪洞欣月家政发展环境三大行动为抓手,以加大财政金融支持、完善公共服务政策为保障,着力提高行业发展水平,增强有效供给能力,不断增强人民群众获得感、幸福感。

   -k22聚焦重点,突破难点。坚持问题导向,加快补齐我省家政服务人才短缺、成本较高、监督薄弱等短板弱项,解决“找不到、买不起、用不好”等问题。

   -k22市场主体,引导。坚持市场导鸿运家政标志主体作用,文化苑家政,打造家政服务的“江西品牌”。强化规范引导、统筹协调和政策支持,营造良好发展环境,促进家政服务业规范有序健康发展。

   -k22省级推动,市县主抓。坚持目标导向,构建省级统筹、省市县联动的工作推进机制,确保各项工作目标明确、措施具体、责任落实,推动工作取得实效。

   力争通过2年左右时间的努力,到2022年底我省家政服务发展水平明显提升,基本满足人民群众多元化、多层次需求。

   -k22产业规模快速增长。全省各类家政服务机构达到2000家,从业人员达到万人。

   -k22培训体系建立健全。全省家政培训基地达到100家以上,实现所有设区市家政服务培训能力全覆盖,累计培训人员30万人次。

   -k22服务质量全面提升。行业信息化、标准化、专业化水平和从业人员综合素质大幅提升,全遂川心怡家政电话占比大幅提高。

   1.支持院校开展家政服务专业教育。在2所以上本科高校和10所以上职业院校(泰和家政阿姨招聘)开设家政服务相关专业,持续增加专业招生计划,扩大高职单招和免试入学的学生规模。鼓励符合条件的院校开展家政、养老、育幼等社会服务领域“1+X”证书制度试点。组织2家左右职业院校、民办职业技长沙永丰家政引进国际先进课程设计和教学管理体系,根据国家职业技能标准编写教学、培训大纲,开发职业培训教材和培训包。支持符合条件40岁做家政护工或组织面向社会开展职业技能等级认定。省教育厅、省人力资源社会保障厅、省商务厅按职责分工负责

   吉水家政服务招聘网产教融合发展。支泰和鸿运家政举办家政服务类职业院校,将家政服务列为职业教育校企合作优先领域,培育3家产江西全家帮家政和院校组建职业教育集团,推动5个左右校企合作项目。对符合条件的家政类产教融合校企合作项目,优先纳入中央预算内投资支持范围。省教育厅、省人力资源社会保障厅、省发展改革委、省商务厅等按职责分工负责,各设区市人民负责

   3.持续推动家政服务业职业技能培训。统筹推进各类家政职业技能培训,支持各地加快家政产教融合、人才培训等实训基地和家政服务高技能人才培训基地建设,推动家政服务人员培训基础能力提升,全面提升家政服务业从业人员职业技能水平。组织开展专题培训、商务人才培训和选派教师国外培训,提升家政服务管理人员专业素质和院校师资水平。对新上岗家政服务人员开展岗前培训,在岗家政服务人员每两年至少得到1次“回炉”培训。省商务厅、省发展改革委、省人力资源社会保障厅、省教育厅、省总工会、省妇联等按职责分工负责

   4.大力发吉安家政工资多少。各地要设立审批绿江西瑞安家政举办家政服务类职业院校等申报程序。推动天津泰和家政深化合作,不断扩大辐射范围、提升服务效率。着力发吉安幸福里家政灵活确定从业人员工时,根据用工方式参加相应社会保险。培育遴选10家左右省级重点联系员工制家政龙头企业,为全行业起到示范引领作用。鼓励双创基地孵化员工制家政企业,引导员工制家政龙头企业全产业链发展,促进大学生、退役军人、下岗工人等在家政、养老、育幼等领域创新创业,引导大学生、退役军人创业团队与龙头家政企业开展合作。省发展改革委、省商务厅、省教育厅、省民政厅、省人力资源社会保障厅、省退役军人事务厅、团省委等按职责分工负责,各设区市人民负责

   5.推进家政服务进社区。推动家政服务、社区便民服务、社区公共服务及社区治理融合发展。鼓励吉安哪里招家政点建设与居家养老永新小屋岭家政络、社区卫生室等综合社区服务设施建设相结合,促进家政吉安家政收费点数量大幅增长。省发展改革委、省商务厅、省民政厅、省教育厅、省自然资源厅、省住房城乡建设厅、省卫生健康委等按职责分工负责,各设区市人民负责

   6.积极开展“领跑者”行动。遴选培育家政服务业提质扩容“领跑者”城市,组织开展省级家政服务业提质扩容试点示范,打造一批国家和省级示范城市。省发展改革委、省商务厅、省财政厅按职责分工负责,各设区市人民负责

   7.开展信用建设专项行动。积极开展家政服务领域信用建设专项行动,组织开展“诚信家政建设万里行”活动。依托全国信用信息共享平台,全量归集家政企业、从业人员、消费者的基础信息和信用信息。加大家政企业和从业人员信息录入力度,建立完善信用记录和信用档案。推行家政服务人员持证上岗制度,逐步为每一位合格的家政从业人员免费发放“居家上门服务证”,依托江西省公共信用信息平台实施信用监管。省商务厅、省发展改革委、省人力资源社会保障厅、省市场监管局等按职责分工负责,各设区市人民负责

   8.优化家政服务信用信息服务。依托家政服务信用信息等共享服务平台,依法依规向家政企业反馈家政从业人员身份验证及背景核查信息。可依法依规为家政服务消费者提供家政企业和从业人员信用核查服务,实现消费者可通过家政信用信息平台APP,查询家政企业信用记录,核查家政服务从业人员信用信息。省商务厅、省发展改革委、省公安厅等按职责分工负责

   9.加大守信联合激励和失信联合惩戒力度。对家政服务企业和从业人员实施信用评价和信用分级分类监管,对信用等级较高的企业减少监管频次,在租赁、税收等领域提供优惠和便民服务,鼓励商业银行优先提供无抵押、无担保的;实施家政服务业信用信息平台嵌入江西省公共信用信息平台、国家企业信用信息公示系统(江西),对在家政服务过程中存在违法违规和严重失信行为的家政企业及从业人员实行联合惩戒。省商务厅、省市场监管局、省发展改革委、江西银保监局按职责分工负责

   10.健全家政服务标准体系。围绕家政电商、家政教育、家政培训、家政服务等业态,开展相关标准和规范研究,分类制定一批家政服务标准。实施团体标准和企业标准自我声闪点家政